育人之本，立德铸魂。宜宾学院始终牢记为党育人、为国育才使命，自2017年起，在全省高校中率先提出创建党建示范校，把党的政治优势、组织优势转化为育人优势、发展优势，推进党建与人才培养深度融合。

突出政治引领，形成为党育人的顶层设计

宜宾学院始终坚持把政治建设摆在首位，从2006年起，在副科级以上党员领导干部中开展“四个一”活动，提升党员干部服务育人能力。2018年，在开展了12年的“四个一”活动基础上进行深化拓展，开展“十个一”工程，党员领导干部与基层教师、学生党员（团员）形成全覆盖结对帮扶，进一步加强党对人才培养工作的全面领导。“十个一”工程获四川省高校党建工作十大创新案例。2019年，在第三次党代会作出“2468”总体谋划，全面实施“十大专项行动”，落实“为党育人”要求，为育人提供政治保障。《推进高校党建与人才培养深度融合试点》立项省级教育体制机制改革重点项目。1个单位入选“全国党建工作样板支部”培育创建单位名单，宜宾学院党委及8个单位入选四川省高校党组织“对标争先”示范创建培育单位。

践行立德树人，探索科学完善的育人路径

宜宾学院党委统一领导，成立以党委书记为组长的党建与人才培养深度融合工作领导小组，落实立德树人根本任务。一是科学设置机构，机构育人。明确学校各类岗位的育人导向和育人功能，十大育人体系在各职能部门、二级学部科室名称和职责中作充分体现。2020年，宜宾学院获批四川省“三全育人”综合改革试点高校。二是建强载体，平台育人。建设党性教育中心、大学生党员工作站、微思政辅导员工作室、党员创新根据地四大实践教育平台，分级分层分类开展实践教学活动。成立大学生党建读书会、马克思主义青年学习会两大学生社团，丰富学生“第二课堂”马克思主义教育的载体平台。三是打造特色，项目育人。培育了10个党建与人才培养深度融合示范点，示范点围绕人才培养、科学研究、服务地方、转型发展等，打造具有特色的育人品牌，形成可推广可借鉴的工作经验。其中，“五心”服务地方示范点所属党支部成功入选第二批全国党建工作样板支部培育创建单位。培育了一批“三全育人”精品项目，实施十大育人体系，两个“三全育人”项目立项四川省高校思政工作精品项目。四是改革创新，课程育人。改革思政课，推行集体备课制度，成立大学生思想政治研究中心、思想政治教育网络管理中心、思想政治理论课巡视组，组建“四史”宣讲团。创新课程思政，把本土红色资源融入课堂，将革命传统教育、传承红色基因贯穿其中。在全校范围内开设“音乐党课”必修课和选修课，先后开展“经典歌曲中的百年党史”“战疫·身边故事”等主题音乐党课，原创抗疫歌曲《最美最美的眼睛》，由“学习强国”平台推出后受到广泛好评。

实施内部治理，提供机制完善的育人保障

宜宾学院注重内部治理，健全体制机制，为人才培养提供保障。推进学部制改革。调整优化学科专业布局，搭建学科交叉融合平台，建立二级学部三级学院，实行两级建设，三级管理。通过优化重组，建立13个学部、3个独立二级学院及其党总支，彰显学科专业优势和特色，积极发展电子信息、智能制造、汽车、新材料等相关学科专业，为育人做好机构保障。抓“双带头人”教师党支部书记建设。把教师党支部建在三级学院，由三级学院院长或二级学部副书记兼任教师党支部书记，教师党支部书记均为副处级以上干部和高层次人才；在科研创新平台中设立党支部，由副处级以上干部和高层次人才担任支部书记，实现“双带头人”教师党支部书记全覆盖，发挥教师党支部书记的“头雁”作用，为育人做好组织保障。配强干部队伍。各党总支均配有专职副书记抓党建工作，为育人做好干部队伍保障，进一步推动了党建与人才培养深度融合。