2017年3月2日 每周二、四、五出版
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2017年第18期(总第3035期) 导报三版
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“全科教师”需要更多激励
《教育导报》2017年第18期(总第3035期) 导报三版

为缓解农村小学体育、音乐、美术、信息技术等学科教师短缺矛盾,优化农村小学教师结构,河南省启动了2017年农村小学教育专业全科教师培养计划。全科教师需“一专多能”,能胜任小学11门课的教学。

多年来,我们在教育上受专科思想影响,认为什么都要专业,培养专业教师,招聘专业教师,这就导致一些农村学校,由于缺少专科教师,无法开设某些课程。有的地方为了上足课程,不得不让其他科的老师临时上阵,教育质量可想而知。

因此,培养农村小学全科教师有利于学生全面发展,学科间融会贯通的教学方式也利于培养学生的学习兴趣。

当然,要让小学教师全科化,并不是一件简单的事。要成为全科教师,需要有全科的基本功,要让这样的高素质人才到农村做全科教师,还需有更多的配套措施。如在培养模式上不再过于专业化,注重多门学科教育的培养,学习的内容也要更广、更多,在培训的时间上也应适当加长。在职称评定等激励制度方面,要建立全科教师职称制度,或者给予全科老师一定的政策倾斜,提升教师的积极性。

(江苏建湖 肖华)