本报讯（夏莱文）日前，成都信息工程大学举行了第三场2020年春季空中双选会。来自全国25个省市的352家用人单位开展云招聘，提供1287个就业岗位，吸引3446名校内外学子投递简历、在线面试。

自疫情发生以来，学校着力就业市场和渠道开拓，根据毕业生去向情况及学校信息学科特色，开辟线上招聘“第二战线”，积极联系智联招聘、前程无忧等招聘机构，天府软件园、双流人社、绵阳高新区等园区、人社部门和417多家校友企业，通过广泛邀约用人单位，挖掘校内资源，已举办空中双选会3场，参加用人单位1189家，提供岗位数4551个，招聘人数107605人，学生报名数8657人，简历投递数32496份。双选会除本省学生积极参加双选会以外，还吸引了浙江大学、北京邮电大学、南京大学、武汉大学、华中科技大学等600余所国内高校，来自美国、英国、德国、日本、澳大利亚、韩国等地50所高校学生参会。

综合考虑经济下行压力和疫情叠加的影响，学校及早研判形势，明确就业工作从线下招聘到线上招聘的“三转变”，科学统筹、学院主体、一院一策、一班（专业）一案的就业工作“四原则”，通过搭建学校-学院（部门）-辅导员（班导师）-毕业生“四级就业工作渠道”，开展大力提升就业能力的“七大就业行动”，促进毕业生更高质量和更充分就业。