为了培养学生创新创业能力，西南石油大学建立了“学业+创业”双导师制，培训校内教师190余人，聘任校外知名专家、企业家、投资人等260余人共同组建“大学生创新创业导师团”。同时，该校广泛组织学生深入企业开展实地考察见习,将创新创业教育与学生社会实践、生产实习、学科竞赛等相结合。2019年以来，该校本科学生创新创业实践参与度均达到100%。

完善机制保障

为创新创业保驾护航

第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛中，李茜以第一指导老师身份参与到两个项目的筹备当中，其中一个项目获高教主赛道国际组金奖，也是我省学生在该组别中首次获得金奖，另一个项目在高教主赛道成长组获得铜奖。并且，这两个项目都已成立公司并取得不俗业绩。谈及取得优异成绩的原因，李茜表示，除了项目团队的努力，学校完善的双创工作机制起着至关重要的作用。

以李茜指导的“电力精灵-电力能源装备健康状态诊断平台”项目为例，比赛对路演 PPT要求极高，团队要在8分钟内从商业、团队、创新、就业和引领教育5个维度全面介绍，既要体现产品全貌，又要体现核心创新点。双创中心的老师们给予团队悉心指导，采用一对一辅导方式，逐页给出专业建议；顾问专家团队则对产品架构提出了专业看法和宝贵建议，最终打磨出参赛路演 PPT。

西南石油大学双创中心教师李媛媛介绍，早在2015年，学校就在全国范围内率先成立大学生创新创业教育的实体单位：大学生创新创业中心，并同时成立“创新创业学院”“大学生创新创业俱乐部”，主要负责牵头统筹、协调、安排、考核、评估全校大学生创新创业工作。

为了拓宽同学们的双创实践平台，学校创建了“环西南石油大学创新创业园”，支持各二级学院建立“创客空间”5个，搭建集学生交流、企业宣讲、项目路演、投融资等为一体的校内“石大帮创空间”。学校与新都区共建“新都区创新创业学院”，与行业企业、孵化器等共建大学生创新创业实践基地，将“青年红色筑梦之旅”设为创新创业实践的重要内容，建立联动机制，推动创新创业教育与思想政治教育的深度结合。

学校制定“互联网+”大学生创新创业大赛组织管理办法，将大赛成绩纳入学院绩效考核；制定创新创业大赛学生奖励办法，在物质奖励、学术论文抵扣、硕博士推免、第二课堂学分认定等方面给予学生激励；举办优质项目训练营，邀请企业家、投资人、历届大赛获奖选手等对参赛团队进行深度辅导，提升项目竞争力，最大程度为学生创新创业提供保障。