成都文理学院:练好“三个功夫” 助力学生就好业

《教育导报》
2022年第33期(总第3681期) 导报二版

本报讯(冉湘琳 谭锐)成都文理学院高度重视、全力保障、狠抓落实,在“强化责任、毕业生素质提升、就业帮扶”上下功夫,举全校之力推进毕业生就业工作。

完善就业创业机制。坚持“学校领导主管、职能部门统筹、相关部门配合、学院层层落实”的学校、学院两级就业创业工作责任制,成立毕业生工作领导小组。坚持“时时有指导,处处有服务”的理念和“学校主导,学院主体,学生主动,全员参与,齐抓共管”的学生就业创业管理服务机制,围绕体制机制协同化、指导服务精细化、平台建设立体化、质量提高常态化的“四化”目标,进一步优化就业创业服务机制。切实采取措施,狠抓落实,为毕业生和用人单位提供方便、快捷、高效的就业创业服务,帮助毕业生实现更好、更充分就业。

提升就业创业能力。统筹各方资源,综合运用课程、职业导师等方法途径,构筑“就业创业教育、素质教育、专业教育”的就业创业教育体系,贯穿人才培养全过程,面向全体学生广泛、系统开展。学校自主研发和出版的素质教育系列教材,开设了“大学生职业素养”“ SYB创业培训”等就业创业课程,覆盖全校本专科学生,并纳入学分管理。举办各类职业辅导活动,提供多元化的职业辅导。就业创业服务中心不定期开展就业创业相关讲座;邀请和组织企业、人力资源机构、市(州)人才中心、就业创业主管部门开展行业交流会、就业促进会,增强学生就业创业技能技巧。

采用帮扶精准措施。学校针对就业困难学生,加强就业指导,指定帮扶老师,实施精准帮扶。就业指导老师、毕业班辅导员对全体毕业生开展“一对一就业指导”,并填写谈话记录,主要涉及就业资源掌握情况、就业意向等多项信息。对需要学校提供就业资源、目标不明确等就业困难学生,建立帮扶名单,搭建单独的就业平台,着重开展就业指导培训,精准帮扶落实到人。

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